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Sie sind als Mitglied des Wahlvorstands bzw. Betriebsratsmitglied damit beauftragt, die Betriebsratswahl erfolgreich und fehlerfrei durchzuführen? In diesem Seminar werden Sie Schritt für Schritt durch die Etappen Ihrer anstehenden Betriebsratswahl geführt. Ihnen werden die – teilweise in folge des Betriebsrätemodernisierungsgesetzes ganz neuen – gesetzlichen Regelungen zur Vorbereitung und Durchführung der Wahl ausführlich dargestellt. Des Weiteren erhalten Sie wertvolle Hinweise zur Lösung von Problemen, die regelmäßig bei jeder Betriebsratswahl auftreten. Mithilfe des erworbenen Wissens können Sie die Wahl ordnungsgemäß vorbereiten und erfolgreich durchführen. Sollten Sie nach dem Seminar spezifische Fragestellungen haben, sind unsere Experten telefonisch für Sie da.

Der Betriebsrat wird in einem recht aufwändigen, komplizierten und fehleranfälligen Wahlverfahren unter Regie eines Wahlvorstands gewählt. Nach Ansicht von Experten dürfte fast jede Betriebsratswahl wegen Fehlern anfechtbar sein. Solche Fehler gilt es möglichst zu vermeiden, da eine erforderliche Neuwahl kostspielig ist und Unfrieden im Betrieb und Betriebsrat schafft.

 

Mehr Infos zum Starterkit

Die Bestellung des Wahlvorstands

• In Betrieben mit bzw. ohne Betriebsrat
• Größe und Zusammensetzung des Wahlvorstands
• Besonderheiten bei vorzeitiger Wahl – besonderer Kündigungsschutz für Wahlinitiatoren

Die Rechtsstellung des Wahlvorstands

• Arbeitsfreistellung und Entgeltfortzahlung
• Schulungsbesuch und Qualifizierung
• Amtspflichten, Geschäftsführung, Kosten und Aufwand der Wahlvorstandstätigkeit
• Mitwirkungspflicht des Arbeitgebers bei der Durchführung der Wahl

Zusammenstellung der erforderlichen Datenbasis

• Größe des zu wählenden Betriebsrats
• Auskunftspflichten des Arbeitgebers
• Zuschnitt der Betriebsratswahl und abweichende Regelungen nach § 3 BetrVG
• Verhältniswahl, Mehrheitswahl, vereinfachtes Wahlverfahren – teilweise neu geregelt
• Anzahl der Sitze für das Minderheitengeschlecht
• Ganz neu: Wahlberechtigt jetzt schon ab 16!
• Das Wählerverzeichnis als Ergebnis der Datenerhebung

In 7 Schritten zum neuen Betriebsrat

• Das Wahlausschreiben: Inhalt und Aushang
• Bearbeitung und Bekanntgabe der Wahlvorschläge
• Der Wahltag
• Benachrichtigung der Gewählten
• Veröffentlichung des Wahlergebnisses
• Vorbereitung und Durchführung der konstituierenden Sitzung des Betriebsrats

Anfechtung der Betriebsratswahl

• Umgang mit Fehlern und Einsprüchen im Laufe des Wahlverfahrens
• Verletzung »wesentlicher« Vorschriften des Wahlverfahrens
• Gerichtliche Überprüfung während des Wahlverfahrens – nur noch eingeschränkt möglich

Unser Tipp: Formulare und Muster für die Betriebsratswahl finden Sie im Internet unter www.betriebsratswahlen.de