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Institut für Weiterbildung

Seminare für den Betriebsrat

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Poko Institut für Weiterbildung

Ersatzmitglied des Betriebsrats II

Know-how in den wichtigsten Mitbestimmungsrechten

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Seminarinhalte

Wer als Ersatzmitglied des Betriebsrats tätig wird, ist genauso gefordert wie jedes andere Betriebsratsmitglied. Dies gilt nicht nur für die Rechtsstellung, sondern auch für die Abläufe der Betriebsratstätigkeit und bei inhaltlichen Fragen. Auch Ersatzmitglieder müssen daher die wichtigsten Mitbestimmungsrechte gut kennen und wissen, wie sie in der Praxis zur Anwendung kommen. Nur so gelingt eine Vertretung des verhinderten Mitglieds des Betriebsrats und die Stärkung des Betriebsrats umfassend und kompetent.

Auf den Punkt: In diesem Seminar lernen Sie die wichtigsten Beteiligungsrechte des Betriebsrats für Ihre Tätigkeit als Ersatzmitglied kennen. Sie erfahren, auf welche rechtlichen Besonderheiten es jeweils ankommt und wie der Betriebsrat seine ihm zur Verfügung stehenden Möglichkeiten bei den unterschiedlichen Mitbestimmungsrechten optimal nutzt.

Beteiligungsrechte in personellen Angelegenheiten

  • Einstellung, Versetzung, Eingruppierung, Umgruppierung
  • Vorläufige Durchführung von Maßnahmen und Anspruch auf Rückgängigmachung
  • Kündigung: Bedenken und Widerspruch des Betriebsrats

Beteiligungsrechte in sozialen Angelegenheiten

  • Arbeitszeit, Überstunden, Kurzarbeit
  • Technische Überwachung im Betrieb
  • Betriebsordnung und Arbeitnehmerverhalten
  • Arbeits- und Gesundheitsschutz
  • Fragen der betrieblichen Lohngestaltung
  • Initiativrecht des Betriebsrats auch ohne Arbeitgeberantrag

Beteiligungsrechte in wirtschaftlichen Angelegenheiten

  • Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan
  • Zusammenarbeit von Betriebsrat und Wirtschaftsausschuss

Überblick über weitere Beteiligungsrechte

  • Personalplanung und Beschäftigungssicherung
  • Personalfragebögen und Beurteilungsgrundsätze

Durchsetzung von Beteiligungsrechten

  • Anrufung des Arbeitsgerichts
  • Der Betriebsrat in der Einigungsstelle

Fakten

Gremium-Rabatt

1. und 2. Teilnehmer 1.295,00 €
3. und jeder weitere Teilnehmer 995,00 €

Alle Gebühren zzgl. gesetzl. MwSt. und Hotelkosten
Preis pro Person eines Gremiums zu einem Termin

Seminardauer: 3,5 Tage
Begrüßung am Vorabend 19:30 Uhr,
Seminarende: 12:30 Uhr

Teilnehmer: ca. 18

Wichtige Hinweise

Schulungsanspruch

Schulungsanspr § 37,6

Wenn ein Betriebsratsmitglied verhindert ist, rückt automatisch ein Ersatzmitglied nach und muss ggf. kurzfristig zu Sitzungen geladen werden, wenn ein Betriebsratsmitglied verhindert ist. Vor allem wenn das häufiger geschieht, ist ausreichendes Know-how wichtig! Genau deswegen sieht das BAG für Ersatzmitglieder, die verhinderte Mitglieder über einen längeren Zeitraum regelmäßig vertreten und deshalb an mindestens einem Viertel aller Betriebsratssitzungen teilgenommen haben, ebenfalls einen Schulungsanspruch im BetrVG und im Arbeitsrecht nach § 37 Abs. 6 BetrVG vor.

Unsere Einführungsseminare vermitteln das für die Betriebsratsarbeit unbedingt erforderliche Wissen auf dem Gebiet des Betriebsverfassungsrechts und des Arbeitsrechts (§ 37 Abs. 6 BetrVG). Darüber hinaus vermitteln sie das erforderliche wirtschaftliche und kommunikative Grundwissen, ohne das eine erfolgreiche Betriebsratsarbeit nicht möglich ist.

Detaillierte Infos zum Schulungsanspruch finden Sie hier.

Kundenmeinungen

sprechblase

"Darstellungen in Diagrammen und Grafiken ist sehr einprägsam. Der Vortragsstil war sehr gut."
Teilnehmer dieses Seminars in Hamburg

sprechblase

"Das Seminar war interessant gestaltet, sehr informativ und verständlich."
 Teilnehmer dieses Seminars in Hamburg

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