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Institut für Weiterbildung

Seminare für den Betriebsrat

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Poko Institut für Weiterbildung

Datenschutz und Mitarbeiterkontrolle I

Ausspähen unterbinden - Privatsphäre schützen - Rechte der Kollegen sichern

Bitte wählen Sie zunächst einen Termin.

Diese Veranstaltung erfordert keine Vorkenntnisse

Seminarinhalte

Die zunehmende Digitalisierung und der rasante technische Fortschritt stellen jeden Betriebsrat vor besondere Herausforderungen. Theoretisch kann ein Arbeitgeber seine Mitarbeiter auf Schritt und Tritt überwachen. Aber selbst in Unternehmen, die noch nicht voll digitalisiert sind, werden auch heute schon jede Menge personenbezogener Daten für die unterschiedlichsten Zwecke erfasst, gespeichert und genutzt. Hinzu kommt eine zunehmende direkte oder indirekte Überwachung der Mitarbeiter durch technische Hilfsmittel wie der GPS-Ortung, WLAN oder PC-Software. Häufig ist den Betroffenen gar nicht bewusst, dass oder wie ihre persönlichen Daten verwendet werden. Der Betriebsrat hat hier eine besondere Verantwortung für den Schutz der Kollegen vor Dauerüberwachung und Datenmissbrauch.

Auf den Punkt: Das Seminar vermittelt Ihnen einen praxisorientierten Überblick über die Beteiligungsrechte des Betriebsrats in allen Fragen des betrieblichen Datenschutzes und zur Wahrnehmung der Mitarbeiterinteressen. Sie lernen zudem die technischen Kontroll- und Überwachungsmöglichkeiten kennen, die in der betrieblichen Praxis am häufigsten zum Einsatz kommen. So können Sie dazu beitragen, die Privatsphäre und die Rechte Ihrer Kollegen zu schützen!

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Gratis im Seminar

Ihr Vorteil: Im Seminar erhalten Sie das Buch Arbeitnehmerdatenschutz für Betriebsräte, Robert Malte Ruhland, 96 Seiten

Technische Kontroll- und Überwachungsmöglichkeiten im Betrieb

  • Überwachung von PC-Arbeitsplätzen, -Systemen und Netzwerken
  • Ausgespäht durch die Personalsoftware?
  • Nutzung leistungsfähiger Software mit Monitoring-Funktionen
  • Screening des Internet- und E-Mail-Verkehrs
  • Telefon- und Handyüberwachung, Voice-Over-IP
  • Video- und GPS-Überwachung

 Betriebliches Datenschutzrecht

  • Rechtliche Grundlagen des betrieblichen Datenschutzes
  • Die EU-Datenschutzgrundverordnung (EU-DSGVO) und das neue Bundesdatenschutzgesetz (BDSG)
  • Was bleibt vom alten Bundes- und Landesdatenschutzgesetz?

 Mitarbeiterdatenschutz nach der EU-DSGVO

  • Grundbegriffe des Datenschutzes
  • § 26 BDSG – Datenverarbeitung für Zwecke des Beschäftigungsverhältnisses
  • Rechte der betroffenen Mitarbeiter
  • Umgang mit besonderen Datenkategorien
  • Besondere Regelungen bei im Raume stehenden Straftaten
  • Einwilligungsvorbehalte und Belehrungspflichten
  • Stellung und Aufgabe betrieblicher Datenschutzbeauftragter
  • (Neue) Pflichten des Arbeitgebers
  • (Un-)Zulässigkeit von Überwachungsmaßnahmen des Arbeitgebers
  • Gewährleistung der Datensicherheit

Starke Mitbestimmung des Betriebsrats – Rechte nutzen!

  • Informations-, Beratungs- und Zustimmungserfordernisse
  • Wirkungsvolle Ausübung von Kontrollrechten nach § 80 Abs. 1 BetrVG
  • Kündigungen im Kontext datenschutzrelevanter Mitarbeiterüberwachung
  • Initiativrecht und starke Mitbestimmung nach § 87 Abs. 1 Ziff. 6 BetrVG
  • Durchsetzung von Rechten vor dem Arbeitsgericht und in der Einigungsstelle

Fakten

Gremium-Rabatt

1. und 2. Teilnehmer 1.395,00 €
3. und jeder weitere Teilnehmer 1.195,00 €

Alle Gebühren zzgl. gesetzl. MwSt. und Hotelkosten
Preis pro Person eines Betriebs zu einem Termin

Seminardauer: 3,5 Tage
Begrüßung am Vorabend 19:30 Uhr,
Seminarende: 12:30 Uhr

Teilnehmer: ca. 20

Wichtige Hinweise

Schulungsanspruch

Schulungsanspr § 37,6

Diese Seminare vermitteln in der Regel erforderliche Kenntnisse im Sinne des § 37,6 Abs. 6 BetrVG, soweit dieses Wissen noch nicht durch entsprechenden Seminarbesuch oder anderweitig erworben wurde.

Schulungsanspr SGB IX

Diese Seminare vermitteln in der Regel für die Schwerbehindertenvertretung erforderliche Kenntnisse nach § 179 Abs. 4 SGB IX.

Schulungsanspr PersR

Sie haben als Personalratsmitglied nach dem Personalvertretungsgesetz des Bundes oder der jeweiligen Länder einen Anspruch auf Seminarteilnahme.

Detaillierte Infos zum Schulungsanspruch finden Sie hier.

Zeitlicher Ablauf

Anreisetag

19:30 Uhr

Begrüßung der Teilnehmer durch die Seminarleitung

20:00 Uhr

Gemeinsames Abendessen

ca. 21:00 Uhr

Ende des Begrüßungsabends

Seminartage

09:00 Uhr

Erster Seminarblock

 

Zweiter Seminarblock

12:30 Uhr

Mittagspause (Mittagessen)

13:30 Uhr

Dritter Seminarblock

Vierter Seminarblock

17:00 Uhr

Ende des Seminartags

18:00 - 19:30 Uhr

Abendessen

Vormittags und nachmittags jeweils kurze Kaffee-/Teepause mit kleinem Pausensnack.

An ausgewählten Tagen bieten wir am Ende des Seminars ein gemeinsames Freizeitprogramm an, damit Sie sich in entspannter Atmosphäre austauschen können. Dazu laden wir Sie herzlich ein, die Teilnahme ist selbstverständlich freiwillig.

Letzter Seminartag

09:00 Uhr

Erster Seminarblock

Zweiter Seminarblock

12:30 Uhr

Seminar Ende

12:30 Uhr

Mittagessen oder wahlweise Lunchpaket
Am Abreisetag haben Sie die Möglichkeit, entweder ein Mittagessen einzunehmen oder ein Lunchpaket für die Rückreise zu bekommen.

Bitte beachten Sie, dass die hier genannten Zeiten abweichen können, z. B. durch Absprachen zwischen Teilnehmern/Referenten/Seminarleitern oder aufgrund anderer Begebenheiten vor Ort.

Alle Angaben ohne Gewähr.

Kundenmeinungen

sprechblase

"Meine Erwartungen ans Seminar wurden mehr als erfüllt. Habe sehr viel für meine Arbeit, aber auch für mich persönlich, mitgenommen."
Teilnehmer dieses Seminars in Hamburg

sprechblase

"Sehr positiv fand ich, dass der Referent früh um Feedback gebeten hat und dann im weiteren Verlauf des Seminars dieses Feedback sehr beherzigt hat. Es war eine Freunde mit dem Referenten zu arbeiten."
Teilnehmer dieses Seminars in Berlin

sprechblase

"Der Referent hat eine hohe fachliche Kompetenz, die uns weiterhelfen wird. Danke!"
Teilnehmer dieses Seminars in Münster

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