Sie lernen, was sich hinter »agilem Arbeiten« verbirgt und welche Herausforderungen, aber auch Chancen, die Veränderungen bereithalten. Indem Sie unter Anleitung unserer Experten agile Methoden aktiv kennenlernen und ausprobieren, stellen wir den erforderlichen Praxisbezug her. Ihnen werden die einschlägigen rechtlichen Rahmenbedingungen für die Einführung agiler Arbeitsmethoden vermittelt, sodass Sie rechtssicher die Weichen für die Zukunft, auch im Sinne der Belegschaft, stellen können.
Unternehmen müssen sich ständig weiterentwickeln und verbessern, um langfristig bestehen zu können. Agiles Arbeiten und agile Teams sind die unternehmerische Antwort auf steigende Komplexität und Dynamik. Die neuen Arbeitsmodelle sind eine Herausforderung für zukunftsorientierte Betriebsräte, die die Prinzipien agilen Arbeitens kennen müssen, um betriebliche Veränderungsprozesse von Anfang an kompetent mitzugestalten.
Agiles Arbeiten - was steckt dahinter?
Agiles Arbeiten in der Praxis - agile Methoden kennen und ausprobieren
Rechtliche Rahmenbedingungen für agile Zusammenarbeit
Mitbestimmung in der agilen Unternehmenswelt
Der agile Betriebsrat – moderne Methoden in der Betriebsratsarbeit nutzen
Agiles Arbeiten – was steckt dahinter?
Agiles Arbeiten in der Praxis – agile Methoden kennen und ausprobieren
Rechtliche Rahmenbedingungen für agile Zusammenarbeit
Mitbestimmung in der agilen Unternehmenswelt
Der agile Betriebsrat – moderne Methoden in der Betriebsratsarbeit nutzen
Schulungsanspruch
Wenn ein Betriebsrat seine gesetzlichen Aufgaben nur dann sachgerecht erfüllen kann, wenn die rhetorischen Fähigkeiten bestimmter Betriebsratsmitglieder durch eine Schulung verbessert werden, ist die Seminarteilnahme dieser Betriebsratsmitglieder in der Regel erforderlich i. S. v. § 37 Abs. 6 Satz 1 BetrVG (BAG 12.01.2011 – 7 ABR 94/09).
Diese Seminare vermitteln in der Regel für die Schwerbehindertenvertretung erforderliche Kenntnisse nach § 179 Abs. 4 SGB IX.
Detaillierte Infos zum Schulungsanspruch finden Sie hier.
Für dieses Seminar können 14 Stunden für die Re-Zertifizierung zum »Certified Disability Management Professionals« (CDMP) von der DGUV angerechnet werden. Weitere Infos zur CDMP-Zertifizierung.
Dieses Seminar vermittelt in der Regel erforderliche Kenntnisse im Sinne des § 37 Abs. 6 BetrVG, soweit dieses Wissen noch nicht durch entsprechenden Seminarbesuch oder anderweitig erworben wurde.
1. und 2. Teilnehmer 1.549,00 EUR
3. und jeder weitere Teilnehmer 1.349,00 EUR
Alle Gebühren zzgl. gesetzl. MwSt. und Hotelkosten
Preis pro Person eines Betriebs zu einem Termin
Seminardauer: 3,5 Tage
Begrüßung am Vorabend 19:30 Uhr
Seminarende: 12:30 Uhr
Teilnehmer: ca. 18
| Anreisetag | 19:30 Uhr | Begrüßung der Teilnehmer durch die Seminarleitung |
| 20:00 Uhr | Gemeinsames Abendessen | |
| ca. 21:00 Uhr | Ende des Begrüßungsabends |
| Seminartage | 09:00 Uhr | Erster und zweiter Seminarblock |
| 12:30 Uhr | Mittagspause (Mittagessen) | |
| 13:30 Uhr | Dritter und vierter Seminarblock | |
| 17:00 Uhr | Ende des Seminartags | |
| 18:00 - 19:30 Uhr | Abendessen | |
| Vormittags und nachmittags jeweils kurze Kaffee-/Teepause mit kleinem Pausensnack. | ||
| An ausgewählten Tagen bieten wir am Ende des Seminars ein gemeinsames Freizeitprogramm an, damit Sie sich in entspannter Atmosphäre austauschen können. Dazu laden wir Sie herzlich ein, die Teilnahme ist selbstverständlich freiwillig. | ||
| Letzter Seminartag | 09:00 Uhr | Erster Seminarblock und Zweiter Seminarblock |
| 12:30 Uhr | Seminar Ende | |
| 12:30 Uhr | Mittagessen oder wahlweise Lunchpaket | |
| Am Abreisetag haben Sie die Möglichkeit, entweder ein Mittagessen einzunehmen oder ein Lunchpaket für die Rückreise zu bekommen. | ||
Bitte beachten Sie, dass die hier genannten Zeiten abweichen können, z. B. durch Absprachen zwischen Teilnehmenden/Referent*innen/Seminarleitungen oder aufgrund anderer Begebenheiten vor Ort.
Alle Angaben ohne Gewähr.
Ob in der lebhaften Großstadt, in historischem Ambiente oder im Grünen - unsere bundesweit fast 80 Schulungs-Standorte bieten größtmögliche Flexibilität.
Ein erholsames Umfeld oder die zentrale Lage unserer Tagungshotels ermöglichen neben angenehmer Lernatmosphäre ein abwechslungsreiches Begleitprogramm.