Als Vertrauensperson der schwerbehinderten Kolleginnen und Kollegen haben Sie sich ihrem Schutz verschrieben. Ihre Aufgaben sind vielfältig: Sie beraten, begleiten und unterstützen bei der Teilhabe am Arbeitsleben. Das erfordert eine hohe Kompetenz im Umgang mit einschlägigen Rechtsfragen sowie großes Einfühlungsvermögen und Engagement.
Damit lassen wir Sie nicht alleine. Unsere praxisnahen Seminare und Webinare holen Sie in Ihrem SBV-Alltag ab. Erfahrene Experten und eine große Themenvielfalt garantieren einen maximalen Lernerfolg.
Weiterlesen Seminare für die SBV Webinare für die SBVFür verschiedene Veranstaltungen bieten wir Ihnen Früh- und Fixbucherrabatte, mit denen Sie deutlich sparen können.
In diesem Seminar erfahren Sie als SBV-Einsteiger, wie Sie Ihre Rolle als Vertrauensperson professionell gestalten können und welche bedeutenden Aufgaben das Amt mit sich bringt. Wir vermitteln Ihnen die für Ihre Arbeit maßgeblichen Regelungen, insbesondere des SGB IX, machen Sie mit der rechtlichen Situation schwerbehinderter Arbeitnehmer vertraut und erläutern Ihnen Ihre Position als Vertrauensperson. Kurzum: Ein perfekter Einstieg in Ihr neues Amt!
Als Vertrauensperson schwerbehinderter Menschen werden Sie mit einer Vielzahl von Fragen konfrontiert. Damit Sie die Interessen Ihrer Kollegen von Anfang an – von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses – wirkungsvoll vertreten können und Ihre eigenen Rechte und Pflichten kennen, sind die hier vermittelten Kenntnisse unverzichtbar.
Vertieftes Wissen – starke Standpunkte: Sie erweitern Ihre rechtlichen und kommunikativen Kompetenzen, um ihre Rolle wirksam und überzeugend auszufüllen. Erfahren Sie, welche Rechte Sie bei Einstellung, aber auch im laufenden Arbeitsverhältnis haben und wie stark Ihr Beteiligungsrecht bei Kündigungen ist. Erhalten Sie einen Überblick über die Schutzrechte schwerbehinderter Kollegen und wie diese durchsetzbar sind. Stärken Sie Ihre Beratungskompetenz und gewinnen Sie Sicherheit im Umgang mit Ratsuchenden, sensiblen Themen und Ihrer Rolle als vertrauensvolle Ansprechperson.
Gespräche, Beratung, Unterstützung sind die immer wiederkehrenden Kernaufgaben der SBV. Neben einfachen Fragestellungen ergeben sich oft auch zum Teil schwierige und individuelle Probleme schwerbehinderter Kollegen, die dringend Hilfe und kompetente Begleitung benötigen. Nicht zuletzt gehören zum Aufgabenbereich der SBV alle Themen, die Fragen der Inklusion betreffen.
Herzlichen Glückwunsch zur Wahl! Als neu gewählte Vertrauensperson schwerbehinderter Menschen im Betrieb beginnt für Sie eine spannende und verantwortungsvolle Zeit. Doch was passiert nach der Wahl? Welche Aufgaben stehen an? Und wie gelingt der Einstieg souverän und strukturiert?
Mit diesem kompakten Kurz-Webinar möchten wir Ihnen einen ersten Wegweiser zum gelungenen Start in das neue Amt geben. Wir zeigen Ihnen, worauf es jetzt ankommt. Mit praxisnahen Tipps, strategischen Impulsen und einem klaren Fahrplan starten Sie gut informiert und motiviert in Ihre neue Rolle.
Dieser Poko‑Kongress bietet eine bundesweite Plattform für alle, die Verantwortung für Teilhabe, Prävention und Inklusion tragen. Die Teilnehmenden erhalten aktuelles juristisches Fachwissen, praxisorientierte Handlungsempfehlungen und Impulse für eine moderne, strategisch ausgerichtete Arbeit.
Im Mittelpunkt stehen die zentralen Herausforderungen der betrieblichen Praxis – von Rechtsprechung und Datenschutz über Gefährdungsbeurteilungen psychischer Belastungen bis hin zu BEM‑Prozessen, Rollenklärung und der souveränen Begleitung komplexer Einzelfälle.
Zur Unterstützung der betroffenen Kollegen benötigen Sie einen umfassenden Überblick über die (teilweise neuen) rechtlichen Grundlagen, Ziele und den Ablauf des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM).
Das Betriebliche Eingliederungsmanagement ist als Mittel zur Wiedereingliederung ein MUSS, wenn ein Beschäftigter innerhalb eines Jahres länger als 6 Wochen durchgehend oder wiederholt erkrankt ist. Hierbei sind Sie als Arbeitnehmervertreter zu beteiligen. Können der Arbeitsalltag und das Arbeitspensum gemeistert werden? Worauf kommt es an und was ist mit den persönlichen Daten der Betroffenen?
Sie benötigen eine kostenlose, praxisnahe Beratung? Die SBV-Navis, mit eigener Erfahrung in der SBV-Tätigkeit, helfen Ihnen mit Tipps und Anregungen weiter.
In den Seminaren sammeln Sie wertvolle Poko-Points, die Sie gegen eines der praktischen Arbeitsmittel oder Wertguthaben/Gutscheine eintauschen können.
Seit über 60 Jahren unterstützt Poko unabhängig und objektiv betriebliche Interessenvertretungen. Mit nahezu 2.000 Terminen pro Jahr sind wir an zahlreichen Orten in ganz Deutschland für Sie da – praxisnah, erfahren und verlässlich.
Mehr über Poko erfahren
Das Poko-Institut und seine Seminarteilnehmende engagieren sich seit vielen Jahren für Projekte der Kindernothilfe. Gemeinsam konnten wir bereits ca. 90.000 € an Spenden bereitstellen und so einen wertvollen Beitrag leisten.
Mehr über Poko und die KindernothilfeAls SBV übernehmen Sie eine wichtige Verantwortung. Ob bei Fragen zur Gleichstellung, Hilfe bei Anträgen oder bei der Umsetzung eines behinderungsgerechten Arbeitsplatzes. Ihre schwerbehinderten Kolleginnen und Kollegen zählen auf Sie. Was Sie als SBV beachten müssen, wie Sie mehr für die (schwer-)behinderten Menschen in Ihrem Betrieb erreichen können und wie Sie Inklusion fördern, lernen Sie in unseren SBV Seminaren.
Möchten Sie eine Schwerbehindertenvertretung gründen oder sich weiterbilden? Dann sind Sie bei Poko genau richtig. Von der SBV Wahl über wichtige Theorie-Kenntnisse bis hin zu den Aufgaben und Rechten als Vertrauensperson der schwerbehinderten Mitarbeiter. In unseren SBV Seminaren lernen Sie alles, was Sie für die Wahl der Schwerbehindertenvertretung wissen müssen und wie Sie die damit verbundenen betrieblichen Herausforderungen erfolgreich meistern.
Alle geltenden Regelungen für die SBV-Wahl sind in § 177 SGB IX – sowie § 180 SGB IX (u.a. Gesamt- und Konzern-SBV) – und in der Wahlordnung Schwerbehindertenvertretungen (SchwbVWO) festgehalten. Nach § 177 SGB IX ist in allen Betrieben, in denen mindestens fünf schwerbehinderte bzw. gleichgestellte Menschen nicht nur vorübergehend beschäftigt sind, eine Schwerbehindertenvertretung (Vertrauensperson) und mindestens ein stellvertretendes Mitglied zu wählen. Die Wahl der Schwerbehindertenvertretung erfolgt dabei durch das Hinwirken des Betriebs- bzw. Personalrates.
Von Einführungskursen über umfangreiche SBV Seminare bis hin zu Spezialkursen als Inhouse-Weiterbildung. Bei Poko erhalten Sie ein umfassendes Seminar-Angebot für Ihre Schwerbehindertenvertretung. Dabei bilden das Rechtswissen und der Umgang mit dem SGB IX das Rüstzeug für die Praxis.
In unserem SBV Seminar-Angebot erhalten Sie jedoch nicht nur das theoretische Wissen, sondern vor allem wertvolle Praxistipps von erfahrenen Experten auf dem Gebiet der Schwerbehindertenvertretung. Unsere Seminare zur Schwerbehindertenvertretung können Sie an zahlreichen Orten bundesweit besuchen. Unsere Schulungen bieten wir Ihnen auch als Live-Webinar oder individuell zugeschnitten auf Ihren Betrieb direkt vor Ort an. Alle Seminare zur SBV sind gemäß BetrVG und SGB staatlich anerkannt. Hiernach ist der Arbeitgeber vom Gesetzgeber dazu verpflichtet, die Kosten für die Schulungsteilnahme zu übernehmen. Somit ist die Schulung in unseren Poko SBV-Seminaren für Teilnehmer kostenlos.
