Webinar: Betriebsverfassungsrecht für Führungskräfte


Webinar: Betriebsverfassungsrecht für Führungskräfte

P&F

In diesem Webinar vermitteln wir Ihnen die Grundlagen des Betriebsverfassungsrechts, die für eine erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat unabdingbar sind –  praxisnah und auf Ihre Fragestellungen als Entscheidungsträger und Personalverantwortliche abgestimmt!

Im Rahmen einer zukunftsorientierten Personal- und Führungsarbeit ist es von besonderer Wichtigkeit, vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammenzuarbeiten und diesen bei zahlreichen Entscheidungen rechtskonform zu beteiligen. Eine Nichtbeachtung der Rechte des Betriebsrats kann dazu führen, dass getroffene Maßnahmen zum Nachteil des Unternehmens und der Arbeitnehmer rückgängig gemacht werden müssen. Dies bedeutet nicht nur ein hohes Maß an Verwaltungsaufwand, sondern kann das Unternehmen auch mit hohen Folgekosten belasten.

Einstieg in die rechtlichen Rahmenbedingungen der Betriebsratsarbeit

Allgemeine Aufgaben des Betriebsrats und Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten

Von der Einstellung bis zur Kündigung – personelle Angelegenheiten im Fokus

Weitere Beteiligungsrechte und Fragen der Durchsetzbarkeit

Einstieg in die rechtlichen Rahmenbedingungen der Betriebsratsarbeit

  • Rechtsgrundlagen der Betriebsratsarbeit
    • Rechtsquellen und deren Bedeutung
    • Grundbegriffe des Betriebsverfassungsgesetzes
    • Vertrauensvolle Zusammenarbeit als Leitbild
  • Die Rechtsstellung der Betriebsratsmitglieder
    • Freistellung für Betriebsratstätigkeit
    • Kosten und Sachaufwand
    • Teilnahme an Schulungsmaßnahmen

Allgemeine Aufgaben des Betriebsrats und Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten

  • Allgemeine Aufgaben und Beteiligungsrechte
    • Überblick
    • Informations- und Anhörungsrechte
    • Hinzuziehung von Sachverständigen
  • Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten
    • Vorrang von Gesetz und Tarifvertrag
    • Einzelne ausgewählte Mitbestimmungsrechte
    • Ausübung der Mitbestimmung durch Betriebsvereinbarung/Regelungsabrede

Von der Einstellung bis zur Kündigung – personelle Angelegenheiten im Fokus

  • Beteiligungsrechte in allgemeinen personellen Angelegenheiten
  • Personelle Einzelmaßnahmen – Kernbereich der Mitbestimmung
  • Mitbestimmung bei Kündigungen
    • Formelle Anforderungen, Ablauf, Fristen und Reaktionsmöglichkeiten im Überblick
    • Sonderfragen zur Kündigung von Betriebsverfassungsorganen

Weitere Beteiligungsrechte und Fragen der Durchsetzbarkeit

  • Mitbestimmung bei betrieblicher Aus- und Fortbildung
  • Mitbestimmung in wirtschaftlichen Angelegenheiten
    • Betriebsänderung
    • Interessenausgleich und Sozialplan
  • Durchsetzung von betriebsverfassungsrechtlichen Ansprüchen


Ihre Vorteile

  • Einfach online teilnehmen
  • Keine Anreise, kein Zeitverlust
  • Sie entscheiden, von wo aus Sie teilnehmen
  • Live-Webinar: Unser Fachreferent stellt sich auch Ihren Fragen
  • Webinar-Unterlagen zum schnellen Download

So gehen Sie vor

  • Wählen Sie Ihren Wunschtermin
  • Füllen Sie das Online-Buchungsformular aus, solange noch Plätze frei sind
  • Sie erhalten eine Bestätigungs-E-Mail mit weiteren Infos zum genauen Ablauf
  • Denken Sie daran, Ihren Vorgesetzten über Ihre Abwesenheit zu informieren!
  • Aktivieren Sie unmittelbar vor dem Webinar-Beginn den Zugangs-Link in unserer E-Mail
  • Unser Referent heißt Sie willkommen

Was Sie benötigen

  • Einen PC oder Laptop mit gängigem Betriebssystem und Internetzugang
  • Headset, ggfs. Webcam

Häufig gestellte Fragen zu unserem Webinarangebot

P&F

Dieses Seminar richtet sich an Personaler, Führungskräfte und Mitarbeiter.


Kosten

Veranstaltungsgebühr

1. Teilnehmer 599,00 EUR
2. und jeder weitere Teilnehmer 549,00 EUR

Alle Gebühren zzgl. gesetzl. MwSt.
Preis pro Person eines Betriebs zu einem Termin

Seminardetails

Webinardauer:
4 Module à 1,5 Stunden an 2 Tagen

Teilnehmer:
ca. 10

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