Seminare
Schwerbehindertenvertreter bedürfen sorgfältiger Schulungen auf allen Gebieten, auf denen sie Kenntnisse zur Ausübung ihres Amtes benötigen (LAG Berlin 19.05.1988 – 4 Sa 14/88). Erforderlich sein können außerdem Seminare, die nicht unmittelbar behindertenbezogene Themen behandeln, sofern dennoch ein konkreter Bezug zu den Aufgaben der SBV besteht (LAG Hessen 12.10.2006 – 9 TaBV 57/06).
Zu den unbestritten erforderlichen Kenntnissen gehören
- Aufgaben, Rechte und Pflichten der SBV
- Rechte schwerbehinderter Menschen nach dem SGB IX
- Alle damit in Verbindung stehenden Rechtsgebiete, auch Arbeitsrecht und BetrVG
- Schulungen in arbeitsmedizinischen und technischen Bereichen, die für die Eingliederung und Betreuung schwerbehinderter Menschen notwendig sind
Selbstverständlich sind für SBVler – gesetzlich durch SGB IX – viele weitere Seminare aus dem Betriebsräte-Bereich empfehlenswert, z.B. aus den Bereichen Kündigung, Personalabbau, Umstrukturierung, Datenschutz und Gesundheitsschutz.
Webinare aus aktuellem Anlass
NEU!Webinar: Kündigung schwerbehinderter Kollegen - nicht ohne SBV
Aktiv werden in Zeiten von Corona! Stellung beziehen - jetzt
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Webinar: Homeoffice und Gesundheitsschutz
Fit bleiben bei der Arbeit von zu Hause
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NEU!Webinar: Umstrukturierungen im Unternehmen
Richtig handeln - Mitbestimmungsrechte effektiv nutzen
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Grundlagen Seminare für die SBV
Die Schwerbehindertenvertretung I- mit Starter-Kit
Ihr erfolgreicher Einstieg in die SBV-Arbeit
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|Seminardetails 2021
Symposium: Behinderung und Beruf
Geballtes Wissen für SBV und Inklusionsbeauftragte des Arbeitgebers
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NEU!Symposium: Umstrukturierung, Personalabbau und Kurzarbeit
Starker Betriebsrat in Unternehmen unter Druck
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NEU!Mit Strategie zum Erfolg - SBV-Arbeit, die etwas bewegt!
Mit professionellem Know-how schneller zum Ziel
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NEU!SBV und Betriebsrat - wie Sie gemeinsam mehr erreichen!
Synergien nutzen - einmischen, mitreden, mitentscheiden
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NEU!Rhetorik und Gesprächsführung für die SBV
Mit Überzeugungskraft und Persönlichkeit zum Erfolg
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NEU!Unterstützung von Kollegen in Ausnahmesituationen
Wie Sie bei Krankheit, Trauer, Gewalt, Krisen professionell helfen können
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|Seminardetails 2021
NEU!Beratungsgespräche in der SBV-Arbeit
Herausfordernde Situationen meistern - Problemlösungen initiieren
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Ämter und Behörden - wichtige Kooperationspartner der SBV
Integrationsamt, Agentur für Arbeit, Rentenversicherung u. a.
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Feststellung und Anerkennung der (Schwer-)Behinderung
Maximaler Erfolg im Fest- und Gleichstellungsverfahren
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|Seminardetails 2020
|Seminardetails 2021
Die SBV: Beteiligung von der Einstellung bis zur Kündigung
Energisch und mit Sorgfalt auch bei personellen Einzelmaßnahmen
(heißt in 2021: Beteiligung der SBV von der Einstellung bis zur Kündigung)
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|Seminardetails 2021
Datenschutz und Schwerbehindertenvertretung
Umsetzung der DSGVO in der täglichen Arbeit der SBV
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|Seminardetails 2021
Spezialseminare für die SBV-Arbeit
NEU!SBV und Betriebliches Eingliederungsmanagement
Die besondere Rolle der SBV im BEM-Verfahren
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|Seminardetails 2021
Betriebsvereinbarungen zum Datenschutz im Betrieb
Datenschutz rechtssicher und wirkungsvoll gestalten
(heißt in 2021: Betriebsvereinbarungen zum effektiven Datenschutz im Betrieb)
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NEU!Resilienz und SBV - innere Stärke und Gelassenheit
Der souveräne Umgang mit stressigen Situationen
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|Seminardetails
Die Schwerbehindertenvertretung - Aktuell
Neue Gesetze und Entscheidungen kennen - sich mehr Gehör verschaffen!
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|Seminardetails 2021
Symposium: Datenschutz und Digitalisierung
Arbeitnehmer zwischen Zukunftsfähigkeit und Überwachung
(heißt in 2021: Symposium Arbeitsplatz 4.0 - Datenschutz und Digitalisierung)
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NEU!Symposium: Mitbestimmung in Kliniken und Krankenhäusern
Chronischer Pflegemangel und steigende Arbeitsbelastung
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Aktuelle Rechtsprechung für die SBV
Gerichtliche Praxis im Schwerbehindertenrecht - live dabei am Sozialgericht
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|Seminardetails 2020
|Seminardetails 2021
Inklusionsvereinbarung - konkret
Inklusive Ziele als SBV vereinbaren
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Die krankheitsbedingte Kündigung
Strenge Anforderungen für Arbeitgeber
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Homeoffice und mobile Arbeit
Vorteile und Risiken der Arbeit zu Hause und unterwegs
(heißt in 2021: Homeoffice und mobile Arbeit I)
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|Seminardetails 2021
Leiharbeit, Arbeitnehmerüberlassung, Dienst- und Werkverträge
Kritischer Einsatz von Drittpersonal im Betrieb
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Unverzichtbar: Betriebswirtschaftliche Grundlagen I
Wirtschaftliche Zusammenhänge und Entscheidungen verstehen und bewerten
(heißt in 2021: Betriebswirtschaftliche Kompetenz I)
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|Seminardetails 2021
Symposium: Betriebsrätinnen und Frauen in Unternehmen
Interessenvertretung von und für Frauen
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Symposium: Wirtschaftsausschuss 2020
Betriebswirtschaft und Strategie - notwendiges Wissen für mehr Erfolg!
(heißt in 2021: Symposium: Wirtschaftsausschuss 2021)
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|Seminardetails
Kommunikation für die SBV
NEU!Symposium Konfliktmanagement
Für ein faires Miteinander – Konflikte lösen, professionell handeln!
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|Seminardetails
Rechtssichere und professionelle Schreiben der SBV
Mehr Erfolg bei Anträgen, Stellungnahmen und Anliegen der SBV
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Argumentationstraining für Betriebsräte
So steigern Sie Ihre Überzeugungskraft und gewinnen andere für Ihre Ziele
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Gesundheit
Umgang der SBV mit psychisch erkrankten Kollegen
Bei Krisen überlegt handeln und Betroffene wirksam unterstützen
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Gesundheitsförderung und Gesundheitsmanagement im Betrieb
Vorteile für Arbeitnehmer und Unternehmen
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Betriebliche Eingliederung psychisch erkrankter Kollegen
Den Wiedereinstieg auch unter schwierigen Bedingungen professionell begleiten
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|Seminardetails 2021
Psychische Belastungen von Menschen mit Behinderung
Wie die SBV behinderte Kollegen bei Überlastung schützen kann
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Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen im Betrieb I
Ermittlung, Minderung und Verhinderung psychischer Gefährdungsfaktoren
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|Seminardetails 2020
|Seminardetails 2021
Die Überlastungsanzeige des Arbeitnehmers
Missstände anzeigen - Gefahren signalisieren - Haftung vermeiden
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|Seminardetails 2021
Betriebliches Eingliederungsmanagement I
Arbeitsunfähigkeit überwinden - Arbeitsplätze erhalten
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|Seminardetails 2021
Betriebliches Eingliederungsmanagement II
Präventions- und Beratungsgespräche mit Betroffenen
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|Seminardetails 2021
Betriebliches Eingliederungsmanagement - Update
Erfahrungen austauschen - Wissen ausbauen, Vorgehensweise optimieren
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Arbeits- und Gesundheitsschutz II - Gefährdungsbeurteilung
Gefährdung ermitteln, beurteilen und beseitigen
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|Seminardetails 2021
NEU!Die Arbeitsstättenverordnung in der Praxis
Arbeitssicherheit und Infektionsschutz als Aufgabe des Betriebsrats
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Fehlzeiten, Langzeit- und Dauererkrankungen
Dauerhafte Folgen vermeiden - betriebliche Perspektiven sichern
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|Seminardetails 2020
|Seminardetails 2021
Suchtkrankheiten im Betrieb II
Betriebliche Suchtberatung erfolgreich umsetzen
(heißt in 2021: Suchterkrankungen im Betrieb II)
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|Seminardetails 2021
Prävention 4.0 - Arbeitsschutz und Digitalisierung
Arbeit im digitalen Wandel gesundheitsgerecht gestalten
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Büro- und Bildschirmarbeit
Standards einhalten - Gesundheit der Arbeitnehmer schützen
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Konfliktmanagement I - professionell im Umgang mit Konflikten
Auseinandersetzungen und Konflikte konstruktiv gestalten und lösen
(heißt in 2021: Konfliktmanagement I)
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|Seminardetails 2020
|Seminardetails 2021
Ältere Arbeitnehmer
Alterssicherung und Schwerbehinderung I
Rente, Teilrente, befristete Rente, Weiterbeschäftigung
(heißt in 2021: Alterssicherung und Schwerbehinderung I)
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|Seminardetails 2021
Alterssicherung und Schwerbehinderung II
Wissen ausbauen und den Überblick behalten!
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|Seminardetails 2021
Leistungsfähig auch im Alter
Besondere Belastungen älterer Arbeitnehmer im Betrieb
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NEU!Rente und Sozialversicherungsrecht II - Vertiefung
Aktuelle Entwicklungen und Entscheidungen der Sozialgerichte
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Arbeits- und sozialrechtliche Probleme älterer Arbeitnehmer II
Vertiefungsseminar: aktuelle Entwicklungen und Entscheidungen
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|Seminardetails 2021
Altersteilzeit - früher in die Rente
(heißt in 2021: Altersteilzeit – früher in die Rente )
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|Seminardetails 2020
|Seminardetails 2021
Symposium: Arbeiten im Alter
Potenziale älterer Arbeitnehmer nutzen - Herausforderungen meistern
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|Seminardetails
Datenschutz und EDV
Arbeiten 4.0 - die digitale Zukunft der Arbeitswelt
Mitbestimmung in Zeiten des Umbruchs aktiv gestalten
(heißt in 2021: Industrie 4.0 - Digitalisierung der Arbeitswelt)
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|Seminardetails 2021
Beschäftigtendatenschutz und Mitarbeiterkontrolle I
Schutz vor Dauerüberwachung und Datenmissbrauch
(heißt in 2021: Datenschutz und Mitarbeiterkontrolle I)
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|Seminardetails 2021
Sonstige
Einführung in das Arbeitsrecht I- mit Starter-Kit
Ihr erfolgreicher Einstieg in das Arbeitsrecht
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|Seminardetails 2021
Arbeitsrecht - Kompakt I- mit Starter-Kit
Ihr Schnell-Einstieg in das Arbeitsrecht
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|Seminardetails 2021
Arbeitsrecht - Auffrischung
Kompaktseminar: Arbeitsrechtliches Know-how erneuern!
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|Seminardetails 2020
|Seminardetails 2021
NEU!Symposium Top-Thema Arbeitszeit
Umbrüchen begegnen – Spielräume nutzen – Belegschaft schützen
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|Seminardetails
Direktionsrecht, Versetzung und Änderungskündigung
Grenzen des Weisungsrechts des Arbeitgebers
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|Seminardetails 2021
Strategische Personalplanung für Betriebsräte
Mitwirkungsrechte nutzen, Personalplanung mitgestalten
(heißt in 2021: Betriebsrat und Personalplanung )
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|Seminardetails 2020
|Seminardetails 2021
Weiterbildung fördern – Beschäftigung sichern
Ihr gesetzlicher Auftrag zur betrieblichen Qualifizierung der Kollegen
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Mitbestimmung bei Überstunden
Mehrarbeit muss Grenzen haben
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|Seminardetails
Flexibilisierung von Arbeitszeit und Entlohnung
Grenzen erkennen - Mitarbeiter schützen - starke Mitbestimmung nutzen
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|Seminardetails
Personalabbau - betriebsbedingte Kündigung - Aufhebungsvertrag
Wir unterstützen Sie in schwierigen Zeiten!
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|Seminardetails 2020
|Seminardetails 2021
Umstrukturierungen - Unternehmen auf dem Prüfstand
Vorbereitet sein bei Betriebsänderung, Betriebsübergang, Umwandlung & Co.
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|Seminardetails 2020
|Seminardetails 2021
Das Begleitseminar zur Messe A+A 2021
Arbeitsschutz, Arbeitssicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz
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|Seminardetails
Sozialplan und Interessenausgleich bei Betriebsänderungen
Aktiv mitgestalten - besondere Beteiligungsrechte effektiv umsetzen
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|Seminardetails 2021
Betriebsübergang nach § 613 a BGB
Risiken erkennen - kompetent und schnell reagieren
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|Seminardetails
Arbeits- und Organisationspsychologie für Betriebsräte I
Das Erleben und Verhalten des Menschen bei der Arbeitstätigkeit
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|Seminardetails 2021
Wertschätzung, Achtsamkeit und Respekt
Wichtige Erfolgsfaktoren im Betrieb – ehrlich und fair statt Ellenbogenkultur
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Schwierige Mitmenschen im Unternehmen und im Betriebsrat I
Der Umgang mit schwierigen Persönlichkeiten
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|Seminardetails 2021
Unzufriedenheit und Mitarbeiterführung
Als Betriebsrat eine wertschätzende Führungskultur fördern
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|Seminardetails 2021
Mediation - der Betriebsrat als Streitschlichter
Konflikte entschärfen, konstruktive Lösungen finden
(heißt in 2021: Mediation - der Betriebsrat als Vermittler in Konflikten)
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Mobbing I - wenn der Arbeitsplatz zum Albtraum wird
Als Betriebsrat aktiv eingreifen
(heißt in 2021: Mobbing I - couragiert handeln, aktiv eingreifen)
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|Seminardetails 2021
Legende
Mit Extra-Vorteil
Interessanter Hotelpreis
Zusatzseminar
Kinderbetreuung
Mit Zertifizierung
Behindertenfreundliches Hotel
Inhouse-Seminar
Ohne Vorkenntnisse
Mit Gerichtsbesuch
Informationen zum Hotel
Hotelzimmer nur auf Anfrage
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Seminare für die Schwerbehinderten-Vertretung
Ihre Themen von Experten auf den Punkt gebracht.
Alle Symposien auf einen Blick
Ihr Vorteil: Gremium-Rabatt
Das sagen Sie!
CDMP-Zertifizierungen
Zur Übersicht der anerkannten Stunden für die CDMP-Zertifizierung
Sozialgesetzbuch IX
Lehr- und Praxiskommentar
Dau / Düwell / Joussen (Hrsg.)
