Webinar: Die Schwerbehindertenvertretung - Kompakt I

Überblick über die SBV-Arbeit - digital und mit Herz!


Diese Veranstaltung erfordert keine Vorkenntnisse

Webinar: Die Schwerbehindertenvertretung - Kompakt I

§ 37,6
SGB IX
PersR

In diesem Webinar erhalten Sie unverzichtbares Grundlagenwissen für Ihre Arbeit als Vertrauensperson. Lernen Sie die maßgeblichen Regelungen des SGB IX kennen, machen Sie sich mit Ihrer Position als Vertrauensperson und der rechtlichen Situation schwerbehinderter Arbeitnehmer vertraut.

Sie erhalten einen praxisorientierten Überblick über Ihre wichtigsten Mitwirkungsrechte. Wir zeigen Ihnen, wie Sie sich wirksam vernetzen können und wie Sie mit anderen Institutionen, Ämtern und Interessenvertretungen zusammenarbeiten.

Ihr rechtlicher Einstieg in die SBV-Arbeit

  • (Schwer-)Behinderte und ihnen gleichgestellte Arbeitnehmer – Definition
  • Schwerbehinderte leitende Angestellte – ein Fall für die SBV
  • Wann liegt eine Behinderung vor? Feststellung der Schwerbehinderung
  • Wie wird man gleichgestellt? Antrag, Verfahren und Rechtsmittel
  • Sozialgesetzbuch IX – die »Bibel« für die SBV
  • Wahl, Amtszeit und Beendigung des Amts der SBV
  • Im Überblick: Rechte und Pflichten der SBV

Ihre persönlichen Rechte als Vertrauensperson

  • Anspruch auf Arbeitsbefreiung und Entgeltschutz
  • Besonderer Schutz vor Kündigung und Versetzung
  • Schulungsanspruch – auch für Stellvertreter
  • Geheimhaltung und Datenschutz – immer ein sensibles Thema

Organisation der SBV – effektiv und zielgerichtet

  • Erforderliche Ausstattung: Kosten und Sachmittel
  • Durchführung von Versammlungen schwerbehinderter Menschen
  • SBV, Gesamt-SBV und Konzern-SBV – wer ist zuständig?

Wichtige Kooperation – interne und externe Ansprechpartner

  • Inklusionsbeauftragter und Arbeitgeber
  • Personal-/Betriebsrat: Abgrenzung von Zuständigkeiten, Beteiligung an Sitzungen
  • Inklusionsamt, Agentur für Arbeit und andere externe Kooperationspartner

Weitreichend – Ihre Aufgaben auf einen Blick

  • Beteiligung bei Einstellung, Versetzung und Kündigung von Arbeitnehmern – auch bei Aufhebungsverträgen?
  • Arbeitsplätze und Beschäftigung behinderungsgerecht gestalten
  • Immer ein wachsames Auge: Arbeitszeit, Urlaub und Schutz vor Diskriminierung
  • Inklusionsvereinbarungen abschließen und Prävention fördern
  • Informationsansprüche effektiv durchsetzen
Besondere Vorteile

Mehr Infos beim Rieder Verlag


Was Sie benötigen

  • Einen PC oder Laptop mit gängigem Betriebssystem und Internetzugang
  • Headset, Webcam

Wir nutzen:

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§ 37,6

Dieses Seminar vermittelt in der Regel erforderliche Kenntnisse im Sinne des § 37 Abs. 6 BetrVG, soweit dieses Wissen noch nicht durch entsprechenden Seminarbesuch oder anderweitig erworben wurde.

SGB IX

Dieses Seminar vermittelt in der Regel für die Schwerbehindertenvertretung erforderliche Kenntnisse nach § 179 Abs. 4 SGB IX. Mehr Details zum Schulungsanspruch für Schwerbehindertenvertreter*innen.

PersR

Sie haben als Personalratsmitglied nach dem Personalvertretungsgesetz des Bundes oder der jeweiligen Länder einen Anspruch auf Seminarteilnahme. Welche gesetzliche Regelung für Sie gilt und wie die genauen Voraussetzungen sind, finden Sie im detaillierten Schulungsanspruch für Personalräte.


Kosten

Gremium-Rabatt
1. Teilnehmer = 1.099,00 EUR,
2. Teilnehmer = 1.049,00 EUR,
3. und jeder weitere Teilnehmer = 999,00 EUR

Alle Gebühren zzgl. gesetzl. MwSt., Hotelkosten und kommunaler Abgaben
Preis pro Person eines Betriebs zu einem Termin

Seminardetails

Webinardauer:
6 Module an 3 Tagen

Teilnehmer: ca. 18

i n d i e s e m S e m i n a r S i e s a m m e l n 65 Poko-Points

Vortrag war hervorragend und hilfreich. Referent war großartig durch Einbeziehung der Teilnehmer und Gesetzestext als auch Feedback und Erfahrungswerte zu Fällen aus dem Alltag und natürlich eigene Erfahrungswerte. Zusammengefasst: *SEHR GUT* Dankeschön!

Besonders gefallen hat mir das Eingehen des Referenten auf die selbst eingebrachten Fälle, die Auseinandersetzung damit. Insgesamt war es ein toller Einstieg in die SBV-Arbeit vor allem auch in Bezug auf den Umgang mit den Gesetzestexten, wo ist was belegt.

Eine sehr gelungene Veranstaltung, die auch technisch reibungslos abgelaufen ist. Meine Fragen wurden ausführlich und kompetent beantwortet. Vielen herzlichen Dank.

Der Referent hat die Thematik gut rübergebracht, da er auch immer wieder Beispiele aus der Praxis angebracht hat. Die Wortwahl war immer gut verständlich und nicht so staubtrocken wie es manchmal von RA üblich ist ;-) Danke nochmal an dieser Stelle für die guten Vorträge!!!

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