Institut für Weiterbildung

Seminare für den Betriebsrat

Bereich wechseln:
Poko Institut für Weiterbildung

Betriebsverfassungsrecht - Kompakt I

Ihr rechtlicher Einstieg in die Betriebsratsarbeit

Bitte wählen Sie zunächst einen Termin.

Termine

Ort

Service

Diese Veranstaltung erfordert keine Vorkenntnisse

Seminarinhalte

Auch als Online-Seminar!

In diesem Seminar erhalten Sie eine komprimierte Einführung in das Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG). Sie werden mit den wesentlichen Rechten und Pflichten sowie den Grundlagen der Organisation des Betriebsrats vertraut gemacht. Sie bekommen einen ersten Überblick über Ihre Beteiligungsrechte und besonders wichtige Kenntnisse zur Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten.

stoerer-neue-konzeption-trans-150

Um die Beteiligungsrechte des Betriebsrats umfassend wahrnehmen zu können, müssen Sie die grundlegenden Rechte und Pflichten des Gremiums kennen. Nur so können Sie die anstehenden Aufgaben rechtssicher meistern und Ihre Mitbestimmungsrechte zielorientiert einsetzen.

 Gratis im Seminar:

Starter-Kit für Betriebsrat-Seminare - Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG - Kompakt 1)

Mehr Infos zum Starter-Kit

Ihre Rolle als Betriebsrat - Interessen der Arbeitnehmer erfolgreich vertreten!

  • Sprachrohr der Arbeitnehmer - was erwarten Kollegen, was der Arbeitgeber?
  • Zusammenarbeit im Gremium - wichtige Tipps

Ihr Werkzeugkasten - Rechtsgrundlage der Betriebsratsarbeit

  • Rechtliches Denken für Betriebsräte - eine wichtige Einführung
  • Gesetze, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen, Arbeitsverträge
  • Rangfolge- und Günstigkeitsprinzip - einfach erläutert und veranschaulicht

Welche Rechte haben Sie, was sind Ihre Pflichten?

  • Ihre Betriebsratstätigkeit als Ehrenamt: Freistellungsansprüche und Lohnausfallprinzip
  • Benachteiligungsverbot und besonderer Kündigungsschutz - Ihre Absicherung gegen rechtswidrige Sanktionen
  • Nicht vergessen: Geheimhaltungs- und Verschwiegenheitspflichten
  • Schulungen nach § 37 Abs. 6 und 7 BetrVG: Ihr Rechtsanspruch im Amt

Die Organisation des Betriebsratsgremiums

  • Aufgaben und Befugnisse des Betriebsratsvorsitzenden
  • Bildung von Ausschüssen und Arbeitsgruppen
  • Betriebsratsbüro & Co.: Tipps zur effektiven Organisation
  • Stellung von Gewerkschaften und Arbeitgeberverbänden

Die Zusammenarbeit im und mit dem Gremium

  • Betriebsratssitzung und -beschluss - digital und in Präsenz
  • Das Monatsgespräch - sinnvoll durch Sie mitgestaltet
  • Die Sprechstunde und der Umgang mit Beschwerden von Arbeitnehmern
  • Worauf Sie Anspruch haben: Kosten und Sachaufwand des Betriebsrats
  • Eine wertvolle Hilfe: Beratung durch Sachverständige und Rechtsanwälte

Die Mitbestimmung - Überblick über Ihre Beteiligungsrechte

  • Von der Information bis zur »echten« Mitbestimmung
  • Die Sachbereiche der Beteiligungsrechte

Beteiligungsrechte in personellen Angelegenheiten

  • Einstellung, Versetzung, Eingruppierung, Umgruppierung - was Sie wissen müssen!
  • Kündigung: Anhörung durch den Arbeitgeber, Bedenken und Widerspruch des Betriebsrats
  • Personalplanung und Beschäftigungssicherung - Ihr Vorschlagsrecht nutzen
  • Personalfragebögen und Beurteilungsgrundsätze - echte Mitbestimmung schon im Bewerbungsverfahren

Fakten

Gremium-Rabatt

1. und 2. Teilnehmer 1.399,00 EUR
3. und jeder weitere Teilnehmer 1.199,00 EUR

Alle Gebühren zzgl. gesetzl. MwSt. und Hotelkosten
Preis pro Person eines Gremiums zu einem Termin

Seminardauer: 3,5 Tage
Begrüßung am Vorabend 19:30 Uhr,
Seminarende: 12:30 Uhr

Teilnehmer: ca. 18

Wichtige Hinweise

Hinweise: Verantwortliche Betriebsratsarbeit ist nur dann möglich, wenn jedes BR-Mitglied über Mindestkenntnisse der mit seinem Amt verbundenen Aufgaben verfügt. Diese Kenntnisse sind hinsichtlich des  BetrVG in erster Linie durch Schulung zu erlangen (BAG 28.09.2016 - 7 AZR 699/14). 

Wichtig: Bitte beachten Sie, dass in diesem Seminar die Inhalte in komprimierter Form vermittelt werden. In unserem Seminar Einführung BetrVG I erhalten Sie neben einer ausführlichen Darstellung einzelner Inhalte auch die Gelegenheit für Fragen aus Ihrem betrieblichen Alltag.

Tipp: Als Aufbauseminar empfehlen wir Ihnen den Besuch von BetrVG - Kompakt II, Einführung BetrVG II oder Einführung BetrVG III .

 Schulungsanspruch

Schulungsanspr § 37,6

Unsere Einführungsseminare vermitteln das für die Betriebsratsarbeit unbedingt erforderliche Wissen auf dem Gebiet des Betriebsverfassungsrechts und des Arbeitsrechts (§ 37 Abs. 6 BetrVG). Darüber hinaus vermitteln sie das erforderliche wirtschaftliche und kommunikative Grundwissen, ohne das eine erfolgreiche Betriebsratsarbeit nicht möglich ist.

Nach der ständigen Rechtsprechung des BAG ist verantwortliche Betriebsratsarbeit nur dann möglich, wenn jedes Betriebsratsmitglied über Mindestkenntnisse für die mit seinem Amt verbundenen Aufgaben verfügt. Diese Kenntnisse sind hinsichtlich des BetrVG in erster Linie durch Schulung zu erlangen (z.B.: BAG 05.11.1981 - 6 ABR 50/79 = DB 1982, 704).

Schulungsanspr SGB IX

Vertrauenspersonen der schwerbehinderten Menschen haben einen eigenen Schulungs- und Bildungsanspruch gegenüber ihrem Arbeitgeber.
Darunter fallen Schulungen auf allen Gebieten, auf denen sie Kenntnisse zur Ausübung ihres Amtes benötigen (LAG Berlin 19.05.1988 - 4 Sa 14/88). Das Sozialgesetzbuch IX sieht in § 179 Abs. 4 S. 1, 3 vor, dass Vertrauenspersonen für die Teilnahme an Schulungen von ihrer beruflichen Tätigkeit ohne Minderung des Arbeitsentgelts befreit werden, soweit die Schulungen Kenntnisse vermitteln, die für die Arbeit der SBV erforderlich sind. Die Kosten (Seminargebühr, Fahrt, Unterkunft und Verpflegung) sind vom Arbeitgeber zu tragen (§ 179 Abs. 8 S. 1 SGB IX).

Detaillierte Infos zum Schulungsanspruch finden Sie hier.

Zeitlicher Ablauf

Anreisetag

19:30 Uhr

Begrüßung der Teilnehmer durch die Seminarleitung

20:00 Uhr

Gemeinsames Abendessen

ca. 21:00 Uhr

Ende des Begrüßungsabends

Seminartage

09:00 Uhr

Erster Seminarblock

 

Zweiter Seminarblock

12:30 Uhr

Mittagspause (Mittagessen)

13:30 Uhr

Dritter Seminarblock

Vierter Seminarblock

17:00 Uhr

Ende des Seminartags

18:00 - 19:30 Uhr

Abendessen

Vormittags und nachmittags jeweils kurze Kaffee-/Teepause mit kleinem Pausensnack.

An ausgewählten Tagen bieten wir am Ende des Seminars ein gemeinsames Freizeitprogramm an, damit Sie sich in entspannter Atmosphäre austauschen können. Dazu laden wir Sie herzlich ein, die Teilnahme ist selbstverständlich freiwillig.

Letzter Seminartag

09:00 Uhr

Erster Seminarblock

Zweiter Seminarblock

12:30 Uhr

Seminar Ende

12:30 Uhr

Mittagessen oder wahlweise Lunchpaket
Am Abreisetag haben Sie die Möglichkeit, entweder ein Mittagessen einzunehmen oder ein Lunchpaket für die Rückreise zu bekommen.

Bitte beachten Sie, dass die hier genannten Zeiten abweichen können, z. B. durch Absprachen zwischen Teilnehmern/Referenten/Seminarleitern oder aufgrund anderer Begebenheiten vor Ort.

Alle Angaben ohne Gewähr.

Kundenmeinungen

sprechblase

"Die Vorträge waren so fesselnd, dass die Zeit im Flug verging und ich mir den Inhalt sehr gut merken konnte"
Teilnehmer dieses Seminars in München

sprechblase

"Bin top zufrieden. Weiterempfehlung garantiert! :)"
Teilnehmer dieses Seminars in München

sprechblase

"Die Referenten waren fachlich sehr kompetent, interessante Themeninhalte und Schwerpunkte"
Teilnehmer dieses Seminars in Hamburg

sprechblase

"Bitte bleiben Sie so wie Sie sind: kompetent und freundlich! Vielen Dank für die schöne Woche"
Teilnehmer dieses Seminars in Hamburg

sprechblase

"Weiter so! Tolles Institut, super Service."
Teilnehmer dieses Seminars in München

Kontakt



Bitte überprüfen Sie Ihre Eingaben.

Die mit * gekennzeichneten Felder sind Pflichtfelder

Legende

Mit Extra-Vorteil
Interessanter Hotelpreis
Zusatzseminar
Kinderbetreuung
Mit Zertifizierung
Behindertenfreundliches Hotel
Inhouse-Seminar
Ohne Vorkenntnisse
Mit Gerichtsbesuch
Informationen zum Hotel
Hotelzimmer nur auf Anfrage
Freie Plätze vorhanden
Nur noch wenige freie Plätze
Keine freien Plätze - Bitte rufen Sie uns an!

Reservieren / Anmelden
Warteliste
Reservierung in Anmeldung umwandeln
Merkzettel