Betriebsrat
Die perfekte Unterstützung für Ihr Betriebsratsamt
Seit über 50 Jahren machen Poko-Seminare Sie fit darin, sich erfolgreich für Ihre Belegschaft einzusetzen. Mit mehr als 240 Seminarthemen bieten wir jedem Betriebsratsmitglied genau die richtige Schulung: Als Neugewählter gelangen Sie schnell zum Grundlagenwissen – praxisnah und leicht verständlich. Wiedergewählte Arbeitnehmervertreter erhalten Spezialwissen zu allen Themen, mit denen sie bei ihrer Betriebsratsarbeit in Berührung kommen können.
Dabei stehen Ihnen deutschlandweit über 70 Seminarorte zur Auswahl und immer sind begeisternde Referenten im Einsatz, die die Betriebsratspraxis bestens kennen. In über 1.600 Terminen machen wir Sie als Betriebsrat schlau – Freizeitspaß zum Erfahrungsaustausch inklusive. Überzeugen Sie sich von der Poko-Qualität!
Fit für den Betriebsrat mit Poko-Seminaren
1.400 Seminare und Symposien für Betriebsräte
Aktuelles Wissen kompakt an nur 1 Tag !
Neues Arbeits- und Sozialrecht
für Betriebsräte 20192 hochkarätige, erfahrene Referenten -
bestätigt durch begeisterte Stammkunden:" Die Referenten bekommen von mir die beste Note für Souveränität und Witz. "
Poko-Kongress Betriebsräte 2019
Volle Kraft voraus! Wissen erweitern - Ziele erreichen
Unsere Themen, Workshops und Vorträge:
1. Fixbucherpreis 995,00 EUR * bis zum 15.11.2018
Einführungsseminare
Basiswissen: Das MUSS für alle Betriebsräte!
Betriebsverfassungsrecht mit Starter-Kit
Arbeitsrecht mit Starter-Kit
Protokollführung: Vermeiden Sie Fehler!
Grundlagen- und Aufbauseminare für die rechtlich einwandfreie Protokollführung der Betriebsratsrbeit.
Teilzeitkräfte im Betriebsrat
Was ist zu beachten, wenn Teilzeitkräfte an ganztägigen Betriebsratsschulungen nach § 37 Abs. 6 BetrVG teilnehmen? Zu den Aufgaben des Betriebsrats gehört es, die Interessen der unterschiedlichen Arbeitnehmer im Betrieb zu wahrzunehmen. Hierbei ist es vom Vorteil, wenn im Gremium selbst die unterschiedlichen Gruppen im Betrieb vorhanden sind. Eine wichtige Gruppe stellen hierbei immer auch die Teilzeitkräfte da, auch diese sollten im Gremium vertreten sein um die Interessen der Belegschaft angemessen zu vertreten. Aber wie sieht es aus, wenn Teilzeitkräfte an einer ganztätigen Schulung nach § 37 Abs. 6 BetrVG teilnehmen?
Unser Seminar zum Thema:
Einführung in das Arbeitsrecht I
Ihr erfolgreicher Einstieg in das Arbeitsrecht
Ihr Vorteil: Starter-Kit
Dienst- und Schichtpläne - immer in Bewegung!
Sobald in Schichten gearbeitet wird, gilt für Betriebsräte genauer Augenmerk - und das dauerhaft! Denn durch regelmäßige Anpassung können hier zwar keine Wunder, aber deutliche Verbesserungen für die Belegschaft erzielt werden. Ein Beispiel aus der Automobilindustrie zeigt, dass 14 Prozent der Arbeitsinhalte von der Nacht in den Tag verlagert werden konnten, so ein Report der Hans Böckler Stiftung. Der Teil der Beschäftigten, der am schlechtesten mit der Nachtarbeit zurechtkam, konnte dabei dann in ein Zweischichtsystem wechseln. Durch kürzere Arbeitszeiten oder Gleitzeiten kann in Schichtsystemen zudem ein gewisses Maß an Zeitsouveränität verankert werden. Auch in Krankenhäusern lasse sich die Schichtarbeit häufig besser organisieren.
Unser Seminar zum Thema:
NEU: Arbeitszeitgestaltung für Pflegedienste und soziale Einrichtungen
Belastung mindern - Dienstpläne aktiv mitgestalten!
Das Highlight 2018 für jeden Betriebsrat!
• Workshop-Phasen mit mind. 10 Themen zur Auswahl
• Gelegenheit zum Branchen-Networking
• Plenums- und Wahlvorträge (zur Themenpalette)
• Interessante Gastredner
• Exzellente Referenten
Der Betriebsrat-Blog
R(r)echt verständlich gemacht
Erfrischende Lektüre zu neuesten Urteilen und vielen weiteren interessanten Themen der Betriebsratsarbeit.
Forum für Betriebsräte
Jetzt mitreden!
Lust zur Diskussion? Fragen zur BR-Arbeit? Mal sehen, was die anderen sagen?
Top 5 - Unsere aktuell meistgebuchten Veranstaltungen
Fit für den Betriebsratsvorsitz I
Protokoll- und Schriftführung des Betriebsrats I - mit PC
Alle aktuellen Informationen zu Datenschutzänderungen bei Poko
Am 25. Mai 2018 tritt ein neues EU-Gesetz in Kraft, welches die Nutzung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten regelt. Die neue EU-Datenschutz-Grundverordnung, auch bekannt als EU DS-GVO, ist ein neues Gesetz auf EU-Ebene, das ergänzt durch das neue Bundesdatenschutzgesetz den Verbrauchern mehr Kontrolle über die Erhebung, Speicherung, Verarbeitung und Weitergabe Ihrer personenbezogenen Daten gibt.
Poko hat daraufhin seine Datenschutzhinweise überarbeitet und die gesetzlichen Vorschriften reflektiert. Unsere neuen Datenschutzhinweise sowie Informationen über Ihre personenbezogenen Daten und deren Verarbeitung finden Sie hier.
Um die Änderungen umzusetzen, benötigt es keine Aktivität Ihrerseits. Allerdings empfehlen wir Ihnen, die neuen Datenschutzhinweise aufmerksam durchzulesen, um sich über Ihre Rechte auf dem Laufenden zu halten.
Nützliche Erstausstattung für das neue Betriebsrat-Gremium:
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Monatlich aktuelle Infos:
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Praktische Tipps zur Organisation der BR-Arbeit und Bildungsberatung
Michael Guder
Tel.: 0171 - 2 91 28 52
betriebsratsnavigator@poko.de